企業(yè)家建立自己外在威信的15個(gè)問題——企業(yè)傳記作家也是企業(yè)教練系列(1)

 富過三代傳承家族精神     |      傳記作家陳駿    |      2025-06-19

 
我是開寫傳記陳駿,我在代寫企業(yè)家傳記過程中,深切感受到:企業(yè)傳記作家不僅是一本創(chuàng)業(yè)史的作家,而且在一定程度上是企業(yè)教練,能夠引導(dǎo)企業(yè)家通過回憶過往經(jīng)歷,重塑自我。
 
家族企業(yè)負(fù)責(zé)人的外在光環(huán),加上企業(yè)家被日?,嵥榈氖聞?wù)裹挾,幾乎無喘息的機(jī)會,很容易迷失自己。企業(yè)家委托專業(yè)作家撰寫傳記,正是企業(yè)家試圖找回這個(gè)失落的“自我修復(fù)”的旅程。
 
在時(shí)間的坐標(biāo)上,回溯那些關(guān)鍵的人生節(jié)點(diǎn)——初次創(chuàng)業(yè)的孤勇、重大決策時(shí)的煎熬、絕境中的柳暗花明……這種梳理絕非簡單的羅列事件,而是帶著今日的成熟與困惑,重新審視、解讀當(dāng)年那個(gè)自己。
 
諾貝爾文學(xué)獎獲得者、歌手鮑勃迪倫說過:“你應(yīng)該永遠(yuǎn)從過去的經(jīng)歷中汲取精華、去其糟粕,然后滿懷信心走向未來。”
 
我總結(jié)了15個(gè)企業(yè)家建立自己外在威信的15個(gè)問題,在靜靜獨(dú)處的時(shí)光里認(rèn)真回答每一個(gè)問題,重塑自我,面向未來。這些問題包括:技能、美譽(yù)、角色、預(yù)知變化和關(guān)系五個(gè)方面:
 

技能
1)為了滿足領(lǐng)導(dǎo)崗位需要,為了實(shí)現(xiàn)自己的愿景,我需要再掌握哪些知識?
2)為了滿足領(lǐng)導(dǎo)崗位需要,為了實(shí)現(xiàn)自己的愿景,我還需要增加哪些技能?
3)我應(yīng)從哪里獲得這些知識和技能?
 

美譽(yù)
1)我想擁有什么樣的聲譽(yù)?
2)我的行動和表現(xiàn)能讓我建立這樣的美譽(yù)嗎?
3)我的差距在哪里?
 

角色
1)我現(xiàn)在的角色是什么?
2)這個(gè)角色好在哪里?
3)我還需要怎樣改進(jìn)?
4)我現(xiàn)在在家族和社會扮演的角色和我的價(jià)值觀、愿景及使命吻合嗎?
 

預(yù)知變化
1)在接下來的一年、三年或五年中我可能會有哪些變化?
2)這些變化對實(shí)現(xiàn)我的愿景意味著什么?
 

關(guān)系
1)我人生中最重要的關(guān)系是什么?
2)這些關(guān)系之間的相對重要程度如何?
3)我希望這些關(guān)系變成什么樣子?
 
如果你有撰寫傳記的想法,歡迎和我交流。
 

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